Offene Stellen

Sie suchen eine neue berufliche Perspektive? Das GZO Spital Wetzikon hat folgende Stellen ausgeschrieben:
StellenbezeichnungArbeitsort Stellenbezeichnung Arbeitsort Pensum
Aerztliche Leitung interdisziplinäre Notfallstation Aerztliche Leitung interdisziplinäre NotfallstationChirurgische Klinik Chirurgische Klinik 80-100%
Ausbildung Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ Ausbildung Fachfrau/-mann Gesundheit EFZPflege Pflege 100%
Ausbildung Medizinische/r Praxisassistent/in EFZ Ausbildung Medizinische/r Praxisassistent/in EFZDepartement Medizin Departement Medizin 100%
Diätkoch (w/m) Diätkoch (w/m)Küche Küche 100%
ErnährungsberaterIn BSc / FH ErnährungsberaterIn BSc / FHErnährungsberatung Ernährungsberatung 80%
Medizinische Praxisassistentin/Arztsekretärin Temporär (Mutterschaftsvertretung) für ca. 6-8 Monate Medizinische Praxisassistentin/Arztsekretärin Temporär (Mutterschaftsvertretung) für ca. 6-8 MonateUrologie/Chirurgie Urologie/Chirurgie 80-100%
Mitarbeiter/-in Notfall- und Patientenaufnahme Mitarbeiter/-in Notfall- und PatientenaufnahmePatienten- und Notfallaufnahme Patienten- und Notfallaufnahme 60%
MPA Notfallpraxis MPA NotfallpraxisHausarzt Notfallpraxis Hausarzt Notfallpraxis 10-40%
Oberärztin / Oberarzt Oberärztin / OberarztFrauenklinik (B-Klinik) Frauenklinik (B-Klinik) 80-100%
Oberärztin/Oberarzt Oberärztin/OberarztFrauenklinik Frauenklinik 50-80%
Oberärztin/Oberarzt FMH Pneumologie Oberärztin/Oberarzt FMH PneumologiePneumologie Pneumologie 80-100%
Pflegefachfrau/mann HF Pflegefachfrau/mann HF Interdisziplinäre Privatstation Interdisziplinäre Privatstation 80-100%

Für zusätzliche Informationen klicken Sie auf die entsprechende Stellenbezeichnung.

Keine der aufgeführten Stellen spricht Sie an? Trotzdem würden Sie gerne bei uns arbeiten?
Schicken Sie uns doch eine Spontanbewerbung.

Weitere Stellenangebote im Gesundheitswesen finden Sie unter
www.hospital-jobs.ch.

Als GZO Spital Wetzikon wollen wir wettbewerbsfähige Arbeitsbedingungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen. Wir sind bekannt dafür, dass wir Dinge auf eine andere Art tun und auch aussergewöhnlich Entscheide treffen. In diesem Sinne entschied sich der GZO-Verwaltungsrat den Mitarbeitenden ab 2012 eine Woche mehr Freizeit zu gewähren, eine sogenannte "Anerkennungs-Woche" - als Dank für das grosse Engagement des Personals